Giới thiệu Khi một tranh chấp lao động bùng phát, người phụ trách pháp chế, nhân sự hay compliance thường phải đối mặt với thời hạn gấp, rủi ro pháp lý và áp lực bảo toàn bằng chứng — trong khi hồ sơ, email và biên bản kỷ luật lại phân tán, chưa chuẩn hóa. … Đọc tiếp
Giới thiệu Một sai sót nhỏ trong thỏa thuận chấm dứt hoặc thiếu chứng cứ xác thực có thể kéo doanh nghiệp vào cuộc chiến pháp lý tốn kém, mất thời gian và tổn hại uy tín — điều mà mỗi người phụ trách pháp chế, nhân sự hoặc compliance đều lo lắng. Để giảm … Đọc tiếp
Giới thiệu Một quyết định kỷ luật sai thủ tục có thể nhanh chóng biến thành một vụ khiếu nại kéo dài, tốn kém về chi phí và nhân lực, đồng thời làm xói mòn niềm tin trong nội bộ. Trong bối cảnh sửa đổi liên tục của luật lao động và kiểm tra pháp … Đọc tiếp
Giới thiệu Trong thực tế giao dịch nhà đất, nhất là với các SME, chỉ một sơ suất — sổ giả, quy hoạch bất ngờ, chủ đầu tư chậm tiến độ hay tranh chấp đồng sở hữu — cũng đủ kéo doanh nghiệp vào chuỗi chi phí, gián đoạn hoạt động và rủi ro pháp … Đọc tiếp
Giới thiệu Trong môi trường SME, một hiểu lầm nhỏ về trách nhiệm hoặc một điều khoản mơ hồ có thể nhanh chóng trở thành cuộc tranh cãi tốn thời gian và chi phí — từ mất khách hàng, gián đoạn vận hành đến khó khăn khi thu thập bằng chứng rời rạc. Nếu bạn … Đọc tiếp