Checklist tuân thủ Luật Lao động cho SME 2026: mẫu hợp đồng lao động chuẩn, DPA nhân sự và tích hợp LegalTech (CLM)

Pexels photo 31572023

Giới thiệu Trong thực tế vận hành SME, những sai sót nhỏ như hợp đồng thiếu điều khoản bảo mật, quy trình chấm công lỏng lẻo hay xử lý dữ liệu nhân viên không đúng quy chuẩn thường biến thành rủi ro pháp lý tốn kém — mất nhân lực, tiền bạc và uy tín. … Đọc tiếp

Tư vấn pháp luật thường xuyên cho HR: quản lý hợp đồng lao động, DPA cho nhân sự và tự động hoá bằng CLM

Pexels photo 34493222

Giới thiệu Nếu bạn là người phụ trách pháp chế, nhân sự hoặc compliance, hẳn đã quen với áp lực xử lý hàng loạt hợp đồng lao động, yêu cầu thỏa thuận xử lý dữ liệu (DPA), và hàng loạt thay đổi pháp luật mà vẫn phải đảm bảo doanh nghiệp vận hành liên tục … Đọc tiếp

Gói tư vấn pháp luật thường xuyên cho doanh nghiệp SME: lợi ích, mô hình dịch vụ và cách tích hợp LegalTech

Pexels photo 31365719

Giới thiệu Bạn đã từng mất hàng giờ tìm mẫu hợp đồng, chờ phản hồi pháp lý khiến quyết định kinh doanh bị treo, hoặc đối mặt chi phí bất ngờ khi một rủi ro nhỏ leo thang? Trong bối cảnh quy định ngày càng phức tạp và tốc độ giao dịch thương mại nhanh, … Đọc tiếp

Giải quyết tranh chấp lao động cho HR: Kết hợp ODR, ADR và chứng cứ điện tử — quy trình và mẫu văn bản

Pexels photo 28534969

Giới thiệu Một vụ khiếu nại về lương, kỷ luật hay chấm dứt hợp đồng có thể bùng phát nhanh và kéo theo chi phí, mất thời gian cùng rủi ro uy tín nếu hồ sơ rời rạc và quy trình xử lý không đồng bộ — thử thách mà nhiều người phụ trách pháp … Đọc tiếp

Quyền lợi người lao động & chế độ BHXH khi thay đổi tiền lương tối thiểu vùng: Checklist tuân thủ cho doanh nghiệp nhỏ

Pexels photo 8850709

Giới thiệu Khi mức tiền lương tối thiểu vùng được điều chỉnh, nhiều doanh nghiệp nhỏ bỗng đối mặt với chuỗi thách thức: cập nhật bảng lương, điều chỉnh mức đóng BHXH, sửa hợp đồng lao động, tránh rủi ro xử phạt hành chính và giữ ổn định tâm lý nhân viên. Sai sót trong … Đọc tiếp

Mẫu hợp đồng lao động 2025: Checklist tối ưu, điều khoản bắt buộc và cách tích hợp DPA vào hợp đồng

Pexels photo 24709639

Giới thiệu Rất nhiều doanh nghiệp vẫn đang sử dụng mẫu hợp đồng “copy–paste” cũ, dẫn đến rủi ro về tranh chấp, sai sót trong tính lương – BHXH và đặc biệt là lỗ hổng khi xử lý dữ liệu nhân sự trong thời đại làm việc từ xa. Khi quy định thay đổi nhanh … Đọc tiếp

Tự động hoá quản lý hợp đồng lao động bằng LegalTech (CLM): Lợi ích, quy trình và bộ mẫu cho HR SME

Pexels photo 34493222

Giới thiệu Rất nhiều người phụ trách pháp chế hoặc HR ở doanh nghiệp vừa và nhỏ vẫn đang vật lộn với đống hợp đồng sai sót, hồ sơ rời rạc và rủi ro tuân thủ — mỗi lỗi nhỏ có thể dẫn tới tranh chấp tốn kém hoặc phạt hành chính. LegalTech và hệ … Đọc tiếp

Cập nhật Luật lao động & BHXH cho SME 2025: Soạn hợp đồng lao động, tiền lương tối thiểu vùng và thủ tục BHXH

Pexels photo 33283827

Giới thiệu Thay đổi mức lương tối thiểu vùng, điều chỉnh quy định hợp đồng, và các thủ tục BHXH ngày càng phức tạp — chỉ một sai sót trong soạn hợp đồng hay tính lương cũng có thể dẫn đến phạt hành chính, tranh chấp lao động hoặc mất nhân sự chủ chốt. Nếu … Đọc tiếp

Bảo vệ sở hữu trí tuệ cho startup: Hợp đồng cấp phép, chuyển giao và quản lý bằng LegalTech

Pexels photo 20044371

Giới thiệu Nếu bạn đang phụ trách pháp chế, nhân sự hoặc compliance tại một startup, bạn biết rõ việc mất quyền sở hữu trí tuệ, hợp đồng cấp phép chưa rõ ràng hay quy trình chuyển giao lỏng lẻo có thể làm tắc nghẽn cả lộ trình gọi vốn và vận hành. Những rủi … Đọc tiếp

Soạn thỏa thuận đầu tư (Term Sheet & SAFE) cho startup: Điều khoản bắt buộc và mẫu chuẩn

Pexels photo 7688182

Giới thiệu Bạn từng mất hàng giờ điều chỉnh một Term Sheet chỉ để thấy nhà đầu tư yêu cầu thay đổi phút chót? Ở những vòng gọi vốn sớm, những lỗ hổng nhỏ trong thỏa thuận đầu tư, quyền sở hữu trí tuệ hay cơ chế chuyển nhượng có thể nhanh chóng trở thành … Đọc tiếp